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合肥市召开全市人社工作会议

来源:合肥恒博人力资源管理有限公司 时间:2023-02-24 作者:合肥恒博人力资源管理有限公司 浏览量:

 

214日,市人社局组织召开全市人社工作会议。市局党组班子成员、总经济师、四级及以上调研员,各县()、区(开发区)人社(人事劳动、组织人事)局主要负责人及工作人员,驻局纪检监察组副组长,市局各处室、单位主要负责人参加了会议。

会议传达了全国、全省人社工作会议精神,以及市政府分管副市长关于全市人社工作的批示。庐阳区、新站区、肥西县、高新区、肥东县等围绕就业创业、城乡居保、提升服务效能等作了重点发言。市委组织部副部长,市人社局党组书记、局长张旭生同志作了全市人社工作报告。

张旭生指出,2022年是极不寻常、极其重要的一年。全市人社系统坚持把统筹疫情防控和业务工作开展贯穿始终,苦干实干、攻坚克难,奋力夺取疫情防控和人社事业发展“双胜利”,开创了人社事业新局面。全市全年新增就业参保43.58万人,解决重点企业用工需求超20万人次。全市城镇常住居民人均可支配收入56177元,同比增长5.6%,增速位居全省第4位。新设省级博士后科研工作站13家,获批国家级站14家,新增技能人才15.1万人,新增高技能人才5.72万人。人力资源行业实现营收约372.98亿,同比增长15.47%。在全省率先实施个人养老金制度,年底参加人数44万人。企业退休人员养老金月人均增长126.7元、达到2835.95元,城乡居保基础养老金从每人每月155元调整到210元、居全省首位。综合窗口累计服务群众35.5万人次,办理打包业务47116件。12333提供7×24小时全天候人工服务,接听来电总量186.62万个。全市社保卡持卡人数达756.21万人。市人社局被表彰为2021年度全省就业工作先进集体、安徽省农民工工作先进集体;与黄山市共同代表安徽省参加国务院2021年度农民工工资支付工作考核,取得了全国A类第九名的好成绩,连续五年全省A类前列;市劳动监察支队荣获全国根治欠薪工作先进集体、全国人社“优质服务窗口”等荣誉称号。

张旭生强调,2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,是实施“十四五”规划承上启下的关键一年。做好今年人社工作的总体思路是“1351”,即以全面学习贯彻党的二十大精神为主线,实施“创业合肥”、“根治欠薪”、“数智赋能”三大专项行动,落实就业创业提质增量、社保工作提速扩面、人事人才提标增效、劳动关系提优赋能、营商环境提档升级五项重点任务,确保全市城镇新增就业13.6万人以上,城镇失业人员再就业3.76万人以上,就业困难人员就业7300人以上,城镇调查失业率在省控目标范围内,力争高校毕业生留肥就业率达52%。全年发放创业贴息贷款10亿元以上,支持1.8万名以上高校毕业生、返乡人员、退役军人、脱贫人口创业。力争2023年底博士后科研工作站190家,在站人数达到900人。培育高技能人才力达2.5万人。高层次人才分类认定达16500人。引进大学生35万人,奋力谱写全市人社事业高质量发展新篇章!

 


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