接上篇：
3、合肥汉邦希瑞护理用品有限公司
合肥汉邦希瑞护理用品有限公司成立于2008年12月，总部位于风景秀丽的安徽省省会合肥市。公司目前拥有四大生产基地，分别位于合肥市双凤经济开发区、寿县新桥国际产业园、宿州灵璧经济开发区和柬埔寨西哈努克经济特区，熟练产线工人超过2000人。 2019年，我们又成功从缅甸勃固省购置土地200亩，首期将于2020年10月投产，第二期将于2021年10月投产，届时，我们的一线操作工人将达5000人。汉邦希瑞是中国医疗卫生和工业防护用品专业生产商之一，产品主要应用于医院手术室、急诊室、小型诊所、流行性疾病防护及工业防护领域；公司严格遵循国际和国内标准生产一系列手术衣、手术铺单、手术组合包、流行性疾病防护服和一般性工业防护服装。
一、品检员（新桥工业园）
招聘人数：5名
薪资待遇： 4500-5000元/月
任职要求：
1、年龄20至40周岁。
2、高中或同等学历。
3、责任心强，能吃苦耐劳，做事认真、细心，有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。
4、身体健康，能适应倒班工作。
5、熟练操作基本办公软件。
工作职责：
1、产品首检、抽检，成品检验及盖章。
2、监督、指导自检人员的检验工作，包括检验方法、检验频次、检验记录的符合性。
3、过程异常品的判定和记录，记录为《电子交接班表》。
4、当班质量信息及时传递、提出改善要求，当班品质停机权限的执行。
5、当班各机台、区域卫生的清洁监督及核签。
6 、收集当班的质量报表交主管（自检表、检验记录表和品质记录表）。
7 、完成上级领导、跨级领导交办的其他工作。
二、搬运工
招聘人数：2名
薪资待遇：6000以上。
任职要求：
1、男性30-45岁，初中学历。
2、吃苦耐劳，有责任心。
3、能够接受上夜班和加班。
岗位职责：
搬运服装类物品。
服从安排。
三、往来会计
招聘人数：1名
薪资待遇： 4500-5000元/月
任职资格：
1.男女不限，30-40周岁。
2.大专及以上学历。
3.有5年以上会计工作经验，有生产型企业经验。
岗位职责：
1.工价的签审
2.加工费核算、对账、开票、相关凭证制作
3.公司损耗核算汇总
4.应收、应付凭证审核。
四、安全工程师
招聘人数：1名
薪资待遇： 面议
任职要求：
1、大专及以上学历，安全工程相关专业；
2、制造业三年以上专职安全管理工作经验；
3、熟悉危化品管理、消防管理、电力安全、设备安全；
4、熟悉安全相关法律法规，能独立进行安全审查及隐患整改确认；
5、原则性强，有较强的执行、沟通表达能力，具备一定的文字功底；
6、工作地点：合肥北城，适应短期出差。
岗位职责：
1、贯彻执行国家有关安全生产劳动保护的政策、法令和公司安全生产的规章制度；
2、负责工厂安全检查、安全生产会议和安全宣传教育以及安全方案的实施等工作；
3、调查研究生产中的不安全因素，提出改进意见，建立建全安全管理机制，并对贯彻执行情况进行督促检查；
4、监督、检查工作人员严格遵守各种安全生产规章制度和操作规程，制止违章作业，严格安全纪律。及时向上级主管领导报告，并提出改进意见和措施；
5、建立安全台帐，定期组织人员进行危险源的识别、评价，并根据需要更新安全管理制度；
6、掌握安全动态，发现事故隐患并及时采取预防措施，组织班组开展安全活动；
7、参与处理工伤事故，保存安全事故记录，及时上报；
8、领导临时交代的其他安全相关事宜。
五、品质经理
招聘人数：2名
薪资待遇： 10K左右
任职要求:
大专及以上学历；工作年限5年以上；
医疗行业品质管理工作经验优先，汽车、电子行业品质管理工作经验3年以上亦可；
3、品质经理及以上工作岗位3年以上，负责来料，制程，成品各生产阶段质量控制。
岗位职责：
1. 负责各个单元异常问题的跟踪处理（重大问题汇报机制和处理）；
2. 负责各个单元CAPA的实施和跟踪；
3. 根据各个单元的产品结构和生产计划，制定重大问题的品质预防方案，跟踪落实实施情况；
4. 定期到各个单元检查落实1，2，3各项措施的落实情况以及清洁防护重大问题的关闭情况；
5. 负责各个单元品质工作人员的考核以及团队建设；
6. 负责外检拒收货物的跟踪和原因分析以及整改；
7. 负责环境审核／PC审核不合格项的跟踪和原因分析以及整改；
8. 参加各个单元的品质周会，及时解决每周的质量问题。
六、工程项目经理
招聘人数：1名
薪资待遇： 面议
任职要求：
1、30-45岁，工程管理、土木工程等相关专业毕业，中级以上职称者优先；
2、有3年以上钢构厂房工地管理经验，2年以上甲方项目经理工作经验者优先，熟悉工程建设全过程，至少全面负责过一个完整的建设项目工程；
3、良好的工作态度、有担当、有丰富的团队管理经验；
4、较强的敬业精神，分析判断能力、沟通协调能力以及抗压能力。
5、有建造师、造价师,证者优先考。
岗位职责：
1、 负责工程从立项、施工到竣工验收、交付全过程的现场管理；
2、 负责与政府职能部门搞好公共关系；
3、 负责与勘察、设计、施工、监理等各参建方的沟通与协调；
4、 负责对工程的质量、进度、成本、安全文明的把控；
七、人力资源主管
招聘人数：1名
薪资待遇： 面议
任职要求：
1.男性，40岁以下，人力资源或企业管理类专业，大专及以上学历；
2.有制造业人力资源管理经验，擅长绩效、培训、招聘模块。
岗位职责：
1.根据工厂人力需求，拟定工厂年度招聘计划
2.负责各部门培训计划的制定、落实、执行、跟踪、反馈
3.制定和修订公司绩效考核制度、先进评选方案，并督导相关人员执行
4.制定和修订公司各项管理制度，设计公司薪酬体系，编制员工薪资方案及福利计划
5.负责建立畅通的沟通渠道，听取员工合理化建议，组织处理员工投诉和劳动争议
6.负责公司组织开展各项员工活动，建立起良好的部门协作、有效的员工互动
7.负责对人员数据进行分析、提出有效的建议和解决方案。
福利待遇：单双休，购买社保，提供食宿，每月水果福利，节假日带薪休息。
工作地址：双凤开发区凤霞标准化厂房B1栋3楼。
联系方式：18096694930（梁女士），微信同号。
4、安徽省快马印务有限责任公司
快马印务1993年成立于合肥，是国内网络包装印刷龙头企业，主要为广大企业进行一站式印刷包装配套服务。主要从事环保纸袋、笔记本及商务印刷市场的研发、生产、定制，客户对象主要是广大企业及欧美市场,公司办公地址在市府广场天徽大厦C座6楼,生产基地双凤工业区快马工业园占地50亩，厂房地1万平米，拥有国内尖端的印刷包装设备，是一个极具成长力和文化底蕴的公司。
招聘岗位：
一、普工 3名
①要求：能吃苦耐劳，责任心强，手臂无烟疤、纹身，身体健康强壮（无传染疾病、精神性疾病等），无犯罪前科。
18-45岁，男士优先，女士也可。
②福利待遇：
工作轻松+工资面议+13薪+培训学习+过节福利+体检+包吃2餐+包住
二、杂工 2名
55岁以下，月薪2-5千，勤劳能干
三、厂长 1名
①要求：5-10年以上印刷行业企业生产管理工作经验，具有较强的领导能力，沟通协调能力，计划、组织与控制能力以及解决问题的能力。
②福利待遇：
待遇优+五险+13薪+培训学习+公司福利+体检+包吃2餐+包住
四、卷筒制袋机长 1名
①要求：3-5年卷筒制袋机操作经验，责任心强
②福利待遇：
工资面议+五险+13薪+培训学习+公司福利+体检+包吃2餐+包住
五、单张制袋机长 1名
①要求：3-5年单张制袋机操作经验，责任心强
②福利待遇：
工资面议+五险+13薪+培训学习+公司福利+体检+包吃2餐+包住
六、淘宝客服 2名
①要求：熟悉千牛、1688操作平台者优先；2年以上淘宝客服工作经验者优先；熟悉印刷基础知识者优先；线上沟通与成交
②福利待遇：
无责任底薪3000+提成+五险+团建活动+旅游+体检+生日福利+餐补；提供工作手机，师傅带教，没有晚班
七、大客户经理 1名
①要求：大客户公关业务经理，有纸厂和印刷厂或者银行业务经验者优先考虑；业务沟通能力强，形象好，气质佳，亲和力强；维护老客户，开拓新客户，开拓能力强，会开车，有一定的社会阅历，主要负责拓展政府、国企和银行业务，女士优先
②福利待遇：
无责任底薪5000+提成+13薪+五险+团建活动+旅游+体检+生日福利+餐补；业务稳定，提供工作手机，晋升空间大。
联系人：卢女士 联系电话：18655160392 15955123359
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